Церемония награждения победителей республиканского профессионального конкурса «Жас үздік маман» среди молодых работников национальной компании «ҚТЖ» прошла в центре оценки и развития персонала на железнодорожном транспорте.
Более 50 представителей пяти массовых профессий отрасли боролись за звание лучших. В ходе выполнения заданий они продемонстрировали свои профессиональные и личные качества. Проведение подобных состязаний позволяет значительно повысить престиж рабочих профессий и является дополнительной мотивацией для молодых работников.
Конкурс проводился на региональном и республиканском уровнях. Участие приняли железнодорожники в возрасте до 35 лет: представители таких профессий как монтер пути, проводник пассажирского вагона, электромонтер контактной сети, приемосдатчик груза и багажа, оператор по обработке перевозочных документов.
— Впервые он стартовал в 2019 году. В текущем году участниками регионального отбора стали более 300 молодых сотрудников. Однако в финал смогли попасть не все. Здесь финалистам предстояло успешно сдать тестирование и выполнить на специализированных площадках практические задания, – поделился менеджер департамента социальной политики АО «НК «ҚТЖ» Ержан Жаналиев.
Оценивала действия ребят специальная комиссия, сформированная из специалистов и руководителей профильных хозяйств.
По итогам двух финальных испытаний победителями по номинациям стали: «Электромонтер контактной сети» – Алишер Суанбеков из ЭЧ-21 Жамбыл; «Лучший проводник пассажирского вагона» – Ақтай Нұрдәулет из регионального филиала «Северный» АО «Пассажирские перевозки»; «Оператор по обработке перевозочных документов» – Малика Бурамбаева из Алматинского отделения грузовых перевозок; «Монтер пути» – Махан Дархан из ПЧ-47 Шокпар;«Приемосдатчик груза и багажа» – Жандос Кожабеков из Алматинского отделения грузовых перевозок.
Победители отмечены дипломами, статуэтками и единовременной выплатой за первое, второе и третье места.
